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更新时间:2025-08-17 11:21:41 | 浏览次数:3451


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  促进高质量充分就业是新时代新征程就业工作的新定位、新使命。就业质量的衡量既涉及宏观维度,也涉及微观维度,既有主观评价,也有客观评价。目前来看,通常从收入水平、职业安全、技能发展及工作生活平衡等多维度进行衡量。要提升就业质量,首要路径是加快发展新质生产力,这是创造大量高质量就业岗位、丰富岗位多样性并激发创业活力的根本。其次,要着力促进劳动力市场的平衡性,通过推进基本公共服务均等化,健全对农民工、灵活就业及新业态从业人员的社会保障体系,并加强对下岗人员等群体的人力资本投资,以弥合不同市场间的差距。此外,工会的作用不可或缺,能够在劳动者权益维护、促进和谐劳动关系中发挥不可替代的关键作用。

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