更新时间:2025-06-11 13:21:01 | 浏览次数:3900
上海6月7日电 (记者 陈静)7日在第十一期“浦江科学大师讲坛”上,复旦大学法医学与法庭科学学院揭牌成立。国际著名法庭科学鉴识专家李昌钰,复旦大学校长、中国科学院院士金力等为该学院揭牌。
据悉,新成立的法医学与法庭科学学院致力于培养具备家国情怀、社会责任感、全球视野、创新能力与团队精神的高层次、复合型、应用型专业人才,建设成为国内领先、国际一流的法医学与法庭科学创新高地。金力为李昌钰颁发复旦大学名誉教授证书,李昌钰将为法医学与法庭科学学院的建设和发展提供宝贵支持和重要助力。
参与运营北京奥林匹克森林公园西畔的国家网球中心两片红土网球场地的维宁体育创始人、CEO纪宁8日告诉《环球时报》记者:“本就稀缺的网球场馆在郑钦文夺冠后变得更加炙手可热,现在根本都约不上。”
随着社会福利保险体系的发展,女职工在孕期、产期、哺乳期等特殊时期的权益保障日趋完善,若女职工在产假期间提前返岗,生育津贴与产假工资能否兼得?近日,北京市第三中级人民法院的一纸判决给出答案:两者法律性质不同,可同时获取。
农业农村部派出3个由司局级干部带队的工作组和7个科技小分队,赴河北、山西、江苏、安徽、山东、河南、陕西7省,指导各地做好抗旱准备和应对工作,保质保量完成夏收夏播。
台北6月7日电 (记者 张晓曦)“纪念抗日战争胜利与台湾光复80周年 台湾乙未之役130周年座谈会”7日在台北举行。多位台湾历史学者在座谈会上呼吁,勿忘日本对台湾的侵略与屠杀,正视真相,唤醒台湾社会的真实历史记忆。
“从法律性质看,生育津贴是国家通过生育保险制度给予生育女职工的一项生育福利,体现了社会对生育行为的支持和保障,具有社会保障属性;工资是劳动者基于与用人单位之间的劳动关系,通过提供劳动所获得的对价,两者法律性质不同,不能简单相互替代。”法官同时指出,女职工产假期间依法正常休假的,原则上生育津贴与产假工资不能兼得,且只能获得二者中“就高”的数额,但用人单位在女职工依法休假时自愿在生育津贴之外另行支付产假工资的,应当予以尊重。