放在酒里的药 劝大家远离4种低质量社交

更新时间:2025-06-14 19:45:48 | 浏览次数:9217


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  对此,赵琰建议就业实习的学生首先需明确毕业时间,也就是与单位存在劳动关系的起始时间;其次应要求与单位签订劳动合同而非实习协议,拒绝签订“空白合同”,并约定试用期、转正条件及薪资标准,合同中需细化工作内容、工作地点、工作时间、工时制度、加班报酬的计算及社保与公积金的缴纳条款;此外,重点关注违约金条款,除专项培训服务期、竞业限制外,合同中不得约定违约金。

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